NORDLAND 23 ansatte står i fare for å miste jobben: – Usikkerheten og engstelsen er til å ta og føle på
Nord-Norge TV-heltene på ambulansetjenesten mener de er ofre for sosial dumping: - Vi vurderer å nekte å gi medikamenter
Leder Alle burde bli rasende og opprørte over at unge arbeidstakere blir utnytta på denne måten i byen vår
Ung butikkansatt med lungebetennelse ble bedt om å komme på jobb - etterpå fikk ungdommen valget mellom sparken eller å si opp
Nordland Coop Nordland i retten: – Å gi rabatter i en butikk som ligger på rygg, gjør at den er ved døden i våres øyne
Nord-Norge Den ferske legen fikk en så kraftig overhøvling av UNN-overlegen at tårene rant. Da tok Per-Kristian grep
Ukeslutt Om liv, lyst og Ernas ønske om flere barn: Det er ikke gitt for alle å legge inn bestilling på barn eller kjæreste i takt med eggløsning eller den biologiske klokka
BILDESERIE SE BILDENE: Solfrid fikk etablert julekaffe for MIP-pensjonistene. I år var hun gjest for første gang
Nord-Norge 19-åringen Hans-Ove skulle gjøre reint i den nye fabrikken. Etter en måned ble han direktør
Nord-Norge Ruth-Helen hyret advokat for å få overtidsbetalt: – Kjempetungt, jeg har stått helt alene i saken
Arne (86) fra Hemnesberget holder ennå koken i arbeidslivet: – Jeg blir i hvert fall ikke lykkelig av å sette meg heime
Tom og Roar feirer 40 år i samme bedrift: – Dette er to krumtapper, lojale medarbeidere som man alltid kan stole på
Leserbrev Vi trenger flere bedrifter som tenker i samme retning og her burde det offentlige ha gått foran som et godt eksempel
Elkem tar inn folk som ellers har falt fra i arbeidslivet: – Vi har mange ansatte som begynte på den måten
De 150 nordnorske bedriftene med sterkest økonomisk vekst har skapt 2.803 arbeidsplasser. Her er listen over bedriftene det gjelder
Mandag startet Rune Furuhatt i ny jobb som journalist i Vefsn No. Fredag mistet han jobben: - Jeg ble både paff og sjokkert
Ukeslutt Mennesker i krise trenger rask respons, ikke beskjed om å ringe fastlegen neste morgen eller over helga
Helgetanker Framtiden vil vise at fordeling av arbeidsoppgaver ikke handler om hvor sterke hendene er, men hvor klart hodet er
